====== Accompagnamento al lavoro di giovani con disturbi dello spettro autistico ====== ===== Il contesto ===== Gli indirizzi regionali per le **politiche in favore delle persone con disabilità** invitano a porre l’attenzione sullo sviluppo di azioni e misure per un’**adeguata integrazione sociale delle persone con disabilità sia in termini di fruibilità dei servizi**, sia attraverso **specifici progetti personalizzati di mantenimento e di incremento della qualità della vita**, dei percorsi inclusivi, anche attraverso progetti di vita autonoma e indipendente.\\ Le politiche del lavoro e quelle dell’istruzione e formazione professionale sono strettamente legate allo sviluppo della persona disabile in tutto l’arco della vita: in particolare, **gli interventi relativi all’istruzione e alla formazione costituiscono la base di una vera occupabilità della persona disabile accompagnandola tramite sostegno e percorsi personalizzati a valorizzare tutto il suo potenziale umano**. \\ In quest’ottica, nell’ambito dei Masterplan Piano EMERGO 2020 e Piano EMERGO 2021, approvati da Regione Lombardia, il focus individuato da Città metropolitana di Milano relativamente ai progetti sperimentali da attuare è rivolto all’inserimento lavorativo di giovani con disturbi dello spettro autistico. La Azione di sistema prevede il finanziamento di** interventi finalizzati a sostenere l’inserimento lavorativo e l’integrazione delle persone con disturbi dello spettro autistico** in linea con la visione bio-psico-sociale della disabilità per cui questa non indica più, come in passato, un assoluto della persona, ma interessa il rapporto tra la persona, la società e l’ambiente. Inoltre, la necessità e la sfida di rilanciare iniziative in materia di inserimento lavorativo di persone con disturbi dello spettro autistico trova riscontro anche nel mutato contesto economico e lavorativo che vede crescere rapidamente **settori chiave, tra cui quello dei servizi e dell’ospitalità, che possono essere particolarmente interessanti**. In tal senso **i progetti formativi intendono sostenere la formazione dei giovani per professioni richieste dal mercato del lavoro, aggiornandoli e orientandoli alla valorizzazione delle proprie potenzialità, attitudini e capacità lavorative**. ---- ===== Obiettivo ===== Il bando si propone di finanziare** progetti di formazione, finalizzati all’inserimento lavorativo in realtà aziendali del territorio, rivolti a ragazzi e ragazze con disabilità dello spettro autistico tra i 16 e i 29 anni**. Ciascun progetto presenta **tre** **linee di azione**: * **Linea A – Formazione** (formazione di almeno 150 ore sia in aula che in situazione per ciascun partecipante) * **Linea B – Tirocinio** (esperienza di tirocinio di almeno 6 mesi per ciascun partecipante) * **Linea C - Modellizzazione dell’intervento e diffusione dei risultati** (individuazione dei punti di forza e di debolezza dell’esperienza ed elementi di replicabilità). ---- ===== Dati e informazioni di sintesi ===== **Titolo Azione di sistema: **//“//Accompagnamento al lavoro di giovani con disturbi dello spettro autistico //”// **Numero progetti finanziati: **7 di cui 5 con risorse Piano Emergo 2020 e 2 con risorse Piano Emergo 2021 **Importo complessivo erogato: **782.536,46 € //{{:wiki:slide_autismo_v4_per_evento.pdf|Presentazione dell'Azione di sistema}} // //{{:wiki:volantino_trame_lavorative.pdf|Brochure dell'evento Trame lavorative del 9 novembre 2023}} // ---- ===== Elenco progetti ===== * [[:progetti:go_aut|Progetto "GO AUT"]] * [[:progetti:m.i.n.a|Progetto "M.I.N.A. Mondo del lavoro Inclusivo per le Nuove generazioni con ASD"]] * [[:progetti:aut-academy|Progetto "Aut-Academy, l’accademia formativa di PizzAut" (I ed.)]]